lzth.net
当前位置:首页 >> 企业职工已到退休年龄,但社保未满15年,单位是否... >>

企业职工已到退休年龄,但社保未满15年,单位是否...

你在单位继续工作的话,单位需要继续为你缴纳社保。如果你想自己缴纳社保的话,可以转入城乡养老和医疗保险,但是自己缴纳只有养老和医疗保险,没有其他险种。 《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时...

如果职工的年龄到达法定退休年龄,职工和企业的劳动合同自动会终止。手续办不办理都是一样,这个不需要企业同意或者职工同意。所以单位与职工就没有劳动关系了。养老保险未缴满15年的,职工本人可以补交到15年,自己去办理退休手续。 参考国家劳...

员工已达到退休年龄,但缴纳社保年限没满15年,没享受退休待遇;如果返聘员工,经过双方协商签订劳务合同,可以根据所签合同,来确定是由单位缴纳还是个人缴纳。 1、自2011年7月1日起施行的《中华人民共和国社会保险法》第十六条 规定:参加基本...

可以补缴。 女的35岁以上,男的45岁以上,从现在开始买社保,到退休年龄,已经买不齐15年了,可以一次性追溯补缴不足的部分。办理社保追溯补缴时,单位需填写一份《追溯补缴社会保险费申请表》和《追溯补缴社保费人员名册表》并加盖公章,同时提...

据《社会保险法》最新规定,未缴满15年社保的人可以通过以下三种方式获得保险金: 1、允许延长缴费至15年(仅指城镇职工养老保险)。这类人是指参保人员达到退休年龄后,未缴满15年,可以按照国家规定在待遇领取地延长缴费至满15年,在这类人当...

缴费不足15年,又不办理补缴的,到达退休年龄一次性结算,退还本人账户养老保险余额.

根据社会保险法的规定,对于未缴满15年的可以采取三种办法。 第一种办法,对于允许延长缴费至15年,参保人员达到法定退休年龄后,若城镇职工养老保险缴费不足15年,可以按照国家有关规定在待遇领取地延长缴费至满15年,其中社会保险法实施前参保...

可以一次性补缴完,社保补缴方式: 以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险; 如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老; 缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴...

国家劳动合同法实施条例明确规定职工达到法定退休年龄时劳动关系自动解除。所以,职工到法定退休年龄时与单位不再是劳动关系而是劳务关系了,国家的社会保险法只是规定劳动关系必须参加社会保险,劳务关系不属于劳动法和社会保险法范畴,所以不...

在人力资源管理实务中,我们经常会遇到这样的情况,职工马上就要退休了,可是他的基本养老保险没有缴满15年,离开工作岗位后无法按月领取养老金。于是,职工找到人力资源部门,希望企业能够帮助解决。那么,对于这种情况,企业HR应该如何指导职...

网站首页 | 网站地图
All rights reserved Powered by www.lzth.net
copyright ©right 2010-2021。
内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com